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網(wǎng)上求職偏愛七類人才
知識庫 > 招聘管理 > 校園招聘 > 正文 876 2012-04-13 14:58:30

網(wǎng)聘偏愛七類人才　　據(jù)幾大招聘網(wǎng)站統(tǒng)計，通訊技術類、IT類、銷售類、文秘類、金融行業(yè)、制造業(yè)、部分中層管理人員(人事經(jīng)理、財務經(jīng)理等)最易在網(wǎng)上求職成功;　　而最難在網(wǎng)上求職成功的行業(yè)及職位分別是：醫(yī)藥...

網(wǎng)聘偏愛七類人才

　　據(jù)幾大招聘網(wǎng)站統(tǒng)計，通訊技術類、IT類、銷售類、文秘類、金融行業(yè)、制造業(yè)、部分中層管理人員(人事經(jīng)理、財務經(jīng)理等)最易在網(wǎng)上求職成功;

　　而最難在網(wǎng)上求職成功的行業(yè)及職位分別是：醫(yī)藥行業(yè)、高端及低端職位。

　　業(yè)內(nèi)專家提醒，為提高“落網(wǎng)”率，求職者切忌“一棵樹上吊死”，可以將多種求職手段結合起來，除了在線投遞簡歷外，也可以通過自己的郵箱發(fā)送簡歷，需要提醒的是這樣做也有缺點——HR(人力資源部)對于不熟知的郵件，會疑心是病毒或者“垃圾郵件”而不被受到重視。比較保險可靠的“一攬子”做法是，網(wǎng)上投遞簡歷后，再以傳統(tǒng)方式郵寄出自己的簡歷，如果公司留下電話的話，不妨再大膽一些，以電話形式跟進。
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